ASSISTANTS SOCIAUX DE SECTEUR (F/H/X) - A4895T

Le CPAS en quelques mots...

Notre CPAS, celui de la ville de Bruxelles, est doté d’une politique d’action et de projets au service de chaque citoyen bruxellois dans un esprit d’engagement, d’inclusion, d’innovation, de respect et de solidarité.

La raison principale qui motive nos collègues - environ 2500 - à y travailler est d’avoir la conviction d’exercer, au quotidien, une fonction porteuse de sens.

Aujourd’hui, notre institution est à la recherche d’assistants sociaux de secteur pour son Département de l’Action Sociale. L’assistant social de secteur est chargé d’être la personne de référence de tout ayant droit, assurer le suivi des demandes d’aide sociale et/ou financière et accompagner l’ayant droit tout au long de son parcours d’intégration en l’orientant si nécessaire vers des services de seconde ligne et ce, dans un objectif d’émancipation socio-professionnelle.

Vos responsabilités

• Instruire les demandes d’aides sociales et/ou financières auprès du Comité Spécial de l’Action Sociale en veillant au respect des délais légaux
• Accompagner l’ayant droit dans la construction de son projet d’intégration sociale et en assurez l’évaluation
• Collaborer avec d’autres partenaires afin que le CPAS puisse contribuer réellement à une politique sociale locale intégrée
• Participer activement aux réunions d’équipe et assurez le remplacement des collègues absents

Votre profil

• Orienté résultats
• Capable de structurer votre travail et de gérer votre temps en respectant les délais légaux
• Aptitude à gérer vos émotions en situation de stress en agissant toujours avec intégrité et professionnalisme

• Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
• Bonnes aptitudes à la communication verbale et écrite
• Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Lotus Notes, Internet)
• Atout : une expérience dans le secteur public

Prérequis

• Etre titulaire d’un diplôme belge d’assistant social ou d’infirmier gradué social ou en possession d’une décision d’équivalence
• Avoir une parfaite maitrise du français ou du néerlandais et une bonne capacité de rédaction dans cette langue
• Avoir idéalement une bonne connaissance de base de l’autre langue régionale et être en possession du brevet linguistique SELOR ou disposé à l’obtenir

Notre offre

• Un contrat de travail à temps plein de différents types assorti d’avantages attrayants - découvrez les sur ce lien
• Une échelle barémique BH1 conforme aux barèmes des administrations locales de la Région Bruxelles-Capitale avec un salaire mensuel brut minimum à l’index actuel de 2.974,26 € pouvant être supérieur si valorisation des expériences professionnelles précédentes
• Un environnement flexible et varié
• Le respect de l’équilibre vie professionnelle-vie privée : un minimum de 35 jours et demi de congé par an, des horaires flexibles et une possibilité de faire du télétravail (2 jours max/sem)

Envie de rejoindre nos équipes ?

Postulez donc avant le 05/092024.

N’oubliez pas de nous fournir les éléments suivants pour compléter votre candidature :

• CV
• Lettre de motivation
• Copie du/des diplôme·s requis ou décision d’équivalence belge assimilant le diplôme d’études étranger au diplôme requis
• En l’absence d’équivalence, la preuve écrite de l’introduction de la demande d’équivalence

Pour plus d’informations sur nos procédures de sélection, n’hésitez pas à vous rendre sur ce lien

Nous voulons nous améliorer et progresser, ensemble nous pouvons y parvenir.

A bientôt !